Curs valutar Conferinte Anuare Fonduri Mutuale Newsletter
Rezultatele 21 - 40 din 1686 pentru

angajatori

24 mar 2024 România a încheiat anul 2023 cu circa 5,1 milioane de angajaţi, în creştere cu mai puţin de 1% de la an la an. Un număr de 24 de sectoare de activitate au înregistrat scăderi ale numărului de angajaţi de la an la an

România a încheiat anul 2023 cu circa 5,1 milioane de angajaţi, în creştere cu mai puţin de 1% de la an la an. Un număr de 24 de sectoare de activitate au înregistrat scăderi ale numărului de angajaţi de la an la an

Urmează, joi, 28 martie, conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea noului angajator. Cum arată el şi cum se adaptează la provocările pieţei muncii? Ramona Cornea 95
19 mar 2024
Urmează, joi, 28 martie, conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea noului angajator. Cum arată el şi cum se adaptează la provocările pieţei muncii?
Opinie EY România: Cum vor fi impactaţi angajatorii din România de noile reglementări recent integrate în legislaţia naţională privind Cartea Albastră UE Ramona Cornea 217
14 mar 2024
Opinie EY România: Cum vor fi impactaţi angajatorii din România de noile reglementări recent integrate în legislaţia naţională privind Cartea Albastră UE
Urmează conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor”. Transformarea biroului şi modului de lucru. De unde şi cum lucrează angajaţii? Ramona Cornea 185
14 mar 2024
Urmează conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor”. Transformarea biroului şi modului de lucru. De unde şi cum lucrează angajaţii?
Noi date despre încetinirea recrutării în 2024: În T2/2024, 24% dintre angajatori prognozează o creştere a numărului total de angajări, 22% prevăd o scădere şi 51% nu aşteaptă nicio modificare Ramona Cornea 158
14 mar 2024
Noi date despre încetinirea recrutării în 2024: În T2/2024, 24% dintre angajatori prognozează o creştere a numărului total de angajări, 22% prevăd o scădere şi 51% nu aşteaptă nicio modificare
Urmează conferinţa ZF HR Trends 2024 „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea echilibrului din economie. Mai există un deficit al forţei de muncă? Dacă da, unde este el vizibil? Ramona Cornea 106
13 mar 2024
Urmează conferinţa ZF HR Trends 2024 „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea echilibrului din economie. Mai există un deficit al forţei de muncă? Dacă da, unde este el vizibil?
Trei sferturi dintre joburile cu salariul afişat aparţin angajatorilor din turism, retail, servicii, transport şi construcţii. Roxana Drăghici, eJobs.ro: Companiile recurg la această soluţie pentru a putea recruta mai rapid Cristina Bellu 150
6 mar 2024
Trei sferturi dintre joburile cu salariul afişat aparţin angajatorilor din turism, retail, servicii, transport şi construcţii. Roxana Drăghici, eJobs.ro: Companiile recurg la această soluţie pentru a putea recruta mai rapid
Săptămâna de lucru de patru zile în ECE: o treime dintre polonezi o vor, dar angajatorii rămân sceptici, în Ungaria o companie o introduce după ce alta renunţă la ea, Cehia nu e pregătită să o adopte Catalina Apostoiu 115
28 feb 2024
Săptămâna de lucru de patru zile în ECE: o treime dintre polonezi o vor, dar angajatorii rămân sceptici, în Ungaria o companie o introduce după ce alta renunţă la ea, Cehia nu e pregătită să o adopte
Avansul tehnologic va continua să redefinească activitatea angajatorilor. Angajaţii vor pune mai mult accent pe transparenţa salariilor şi flexibilitate Ramona Cornea 307
24 feb 2024
Avansul tehnologic va continua să redefinească activitatea angajatorilor. Angajaţii vor pune mai mult accent pe transparenţa salariilor şi flexibilitate
Tendinţe pe piaţa muncii în 2024: „Generative AI va duce procesele de recrutare, angajare şi gestionare a forţei de muncă la un nivel superior. Experimentele privind săptămâna de lucru de patru zile au început încă din 2022, iar la nivel european a început deja să se discute despre cum se poate reglementa un asemenea regim de lucru” Ramona Cornea 1265
24 feb 2024
Tendinţe pe piaţa muncii în 2024: „Generative AI va duce procesele de recrutare, angajare şi gestionare a forţei de muncă la un nivel superior. Experimentele privind săptămâna de lucru de patru zile au început încă din 2022, iar la nivel european a început deja să se discute despre cum se poate reglementa un asemenea regim de lucru”
ZF CONFERINŢA TOP ANGAJATORI 2024 Undelucram.ro. Anul 2024 va aduce egalitate în piaţa muncii - nu va fi nicio piaţă a angajatorului, nici una a candidatului, iar balanţa va înclina spre cei dispuşi să înveţe şi să se adapteze Ioana Matei 171
19 feb 2024
ZF CONFERINŢA TOP ANGAJATORI 2024 Undelucram.ro. Anul 2024 va aduce egalitate în piaţa muncii - nu va fi nicio piaţă a angajatorului, nici una a candidatului, iar balanţa va înclina spre cei dispuşi să înveţe şi să se adapteze
Ce spun rezultatele celui mai recent sondaj eJobs: Mai puţin de 10% dintre angajatori vor creşte numărul de joburi part-time în 2024 Cosmin Pirv 50
14 feb 2024
Ce spun rezultatele celui mai recent sondaj eJobs: Mai puţin de 10% dintre angajatori vor creşte numărul de joburi part-time în 2024
Care este noua metodă prin care angajaţii concediaţi se răzbună pe foştii angajatori. A devenit o problemă frecventă pentru toţi angajatorii Business Magazin 50581
10 feb 2024
Care este noua metodă prin care angajaţii concediaţi se răzbună pe foştii angajatori. A devenit o problemă frecventă pentru toţi angajatorii
Ce spune cel mai recent sondaj eJobs despre planurile angajatorilor pentru 2024: 81% dintre angajatori au în plan extinderea echipei în acest an Andreea Tobias 107
8 feb 2024
Ce spune cel mai recent sondaj eJobs despre planurile angajatorilor pentru 2024: 81% dintre angajatori au în plan extinderea echipei în acest an
Dezechilibru între cerere şi ofertă pe piaţa muncii în 2023: Angajatorii au pus pe masă cu 12% mai puţine anunţuri de recrutare faţă de 2022, iar candidaţii au depus cu 5% mai multe CV-uri Ramona Cornea 196
11 feb 2024
Dezechilibru între cerere şi ofertă pe piaţa muncii în 2023: Angajatorii au pus pe masă cu 12% mai puţine anunţuri de recrutare faţă de 2022, iar candidaţii au depus cu 5% mai multe CV-uri
Business MAGAZIN. O nouă dilemă dă peste cap planurile angajatorilor: Cum să îţi concediezi angajaţii fără să te transformi în ţinta furiei pe TikTok. Tot mai mulţi foşti angajaţi au început facă publice pe internet situaţii controversate şi detalii privind disponibilizarea lor Iulian Tenchiu 240
6 feb 2024
Business MAGAZIN. O nouă dilemă dă peste cap planurile angajatorilor: Cum să îţi concediezi angajaţii fără să te transformi în ţinta furiei pe TikTok. Tot mai mulţi foşti angajaţi au început facă publice pe internet situaţii controversate şi detalii privind disponibilizarea lor
Educaţie, stil de viaţă şi wellness. De ce e important ca angajatorii să gestioneze problemele emoţionale ale oamenilor din echipă: „Scopul este de a avea echipe productive, creative şi rezultate de business mai bune” Georgiana Mihalache 574
10 feb 2024
Educaţie, stil de viaţă şi wellness. De ce e important ca angajatorii să gestioneze problemele emoţionale ale oamenilor din echipă: „Scopul este de a avea echipe productive, creative şi rezultate de business mai bune”
Angajatorii au scos în piaţă peste 26.000 de joburi de la începutul anului, din care aproape 5% au fost remote, la jumătate faţă de aceeaşi perioadă din 2023. Bogdan Badea, CEO eJobs: 2024 continuă tendinţa reîntoarcerii la birou sau a trecerii din zona de remote în cea hibrid Cristina Bellu 223
31 ian 2024
Angajatorii au scos în piaţă peste 26.000 de joburi de la începutul anului, din care aproape 5% au fost remote, la jumătate faţă de aceeaşi perioadă din 2023. Bogdan Badea, CEO eJobs: 2024 continuă tendinţa reîntoarcerii la birou sau a trecerii din zona de remote în cea hibrid
Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv Publicitate 196
29 ian 2024
Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv
Numărul salariaţilor din România a atins recordul ultimilor 24 de ani, dar nu este suficient pentru a depăşi borna de o treime din populaţie. Loc de creştere încă există, spun angajatorii. „Deficitul de forţă de muncă este major, mai ales pentru personalul de execuţie, atât în comerţ, cât şi în industrie.“ Ramona Cornea 9745
4 feb 2024
Numărul salariaţilor din România a atins recordul ultimilor 24 de ani, dar nu este suficient pentru a depăşi borna de o treime din populaţie. Loc de creştere încă există, spun angajatorii. „Deficitul de forţă de muncă este major, mai ales pentru personalul de execuţie, atât în comerţ, cât şi în industrie.“
Comandă anuarul ZF TOP 100 companii antreprenoriale
e-paper
E-Paper
abonează-te la ZF e-paper
Linkuri utile
Business Magazin
vezi mai multe
Ziarul Financiar
Anuare e-paper
E-Paper: După Afaceri Premium nr. 163 - Mai 2024 După Afaceri Premium nr. 163 - Mai 2024
E-Paper: Anuar Top 100 Companii Antreprenoriale. Aprilie 2024 Anuar Top 100 Companii Antreprenoriale. Aprilie 2024
E-Paper: Anuar Energie. Acum pentru 2030 Anuar Energie. Acum pentru 2030
E-Paper: Supliment Rezidential - Aprilie 2024 Supliment Rezidential - Aprilie 2024
E-Paper: Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024 Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024
E-Paper: Poftim Brânza Românească Poftim Brânza Românească
E-Paper: După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024 După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024
E-Paper: ZF Top Tranzacţii 2023/2024 ZF Top Tranzacţii 2023/2024
E-Paper: Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România
E-Paper: Anuarul Branduri româneşti 2024 Anuarul Branduri româneşti 2024
AFACERI DE LA ZERO
monitorulapararii.ro
Oficial Direcţia Informaţii Militare: este un grad de probabilitate scăzut pentru o confruntare Rusia – NATO
Oficial Direcţia Informaţii Militare: este un grad de probabilitate scăzut pentru o confruntare Rusia – NATO
Mediafax
Meciul secolului. Tyson Fury vs Oleksandr Usky. Tot ce trebuie să ştii: Oră, palmares, bani
Meciul secolului. Tyson Fury vs Oleksandr Usky. Tot ce trebuie să ştii: Oră, palmares, bani
BusinessMagazin
Povestea familiei care controlează un gigant din domeniul agricol din România, cu afaceri de sute de milioane de lei şi cu mii de hectare de pământ. Ce planuri au proprietarii cu compania pe care au construit-o
Povestea familiei care controlează un gigant din domeniul agricol din România, cu afaceri de sute de milioane de lei şi cu mii de hectare de pământ. Ce planuri au proprietarii cu compania pe care au construit-o
MonitorulSiguranteiCetateanului
COMENTARIU Valeriu ŞUHAN: Ce, cât şi cum se mai fură prin Europa
COMENTARIU Valeriu ŞUHAN: Ce, cât şi cum se mai fură prin Europa

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.zf.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.

ABONEAZĂ-TE
CU 87% DISCOUNT