Rezultatele 81 - 100 din 1992 pentru

forta

Octavian Ichim, CEO al centrului IT Schwarz Global Services, care oferă soluţii şi servicii tech pentru Lidl şi Kaufland: Hubul de servicii din România este în continuă dezvoltare. Vrem să mai angajăm încă cel puţin 70 de colegi noi până la finalul anului

Octavian Ichim, CEO al centrului IT Schwarz Global Services, care oferă soluţii şi servicii tech pentru Lidl şi Kaufland: Hubul de servicii din România este în continuă dezvoltare. Vrem să mai angajăm încă cel puţin 70 de colegi noi până la finalul anului

Milioane de americani deveniţi inactivi pe piaţa muncii nu revin la muncă aşa cum se anticipase

Catalina Apostoiu 100

8 nov 2023

Milioane de americani deveniţi inactivi pe piaţa muncii nu revin la muncă aşa cum se anticipase

Politica de reindustrializare accelerată a guvernului ungar are atât de mult succes încât Ungaria a rămas fără forţă de muncă maghiară. Fabricile străine sunt construite cu muncitori asiatici, în timp ce marii investitori chinezi îşi vor aduce angajaţi din China

Bogdan Cojocaru 904

6 nov 2023

Politica de reindustrializare accelerată a guvernului ungar are atât de mult succes încât Ungaria a rămas fără forţă de muncă maghiară. Fabricile străine sunt construite cu muncitori asiatici, în timp ce marii investitori chinezi îşi vor aduce angajaţi din China

Horaţiu Damşa, Barleta: Eu nu văd prea roz viitorul. Noi ne lovim de problemele cele mai grele, lipsa forţei de muncă şi lipsa forţei de muncă calificată

Mircea Nica 304

2 nov 2023

Horaţiu Damşa, Barleta: Eu nu văd prea roz viitorul. Noi ne lovim de problemele cele mai grele, lipsa forţei de muncă şi lipsa forţei de muncă calificată

SUA: salariile cresc costurile cu forţa de muncă, inflaţia preţurilor locuinţelor accelerează

Catalina Apostoiu 47

2 nov 2023

SUA: salariile cresc costurile cu forţa de muncă, inflaţia preţurilor locuinţelor accelerează

Forţa de muncă, greu de găsit indiferent de calificare. „Avem nevoie de angajaţi înalt calificaţi, dar şi de angajaţi blue collar, de oameni care să facă reparaţii. Ne-am dori să avem elevi care sunt cu adevărat interesaţi să devină tehnicieni buni, muncitori buni şi calificaţi şi să putem lucra cu ei“

Ramona Cornea 30280

4 nov 2023

Forţa de muncă, greu de găsit indiferent de calificare. „Avem nevoie de angajaţi înalt calificaţi, dar şi de angajaţi blue collar, de oameni care să facă reparaţii. Ne-am dori să avem elevi care sunt cu adevărat interesaţi să devină tehnicieni buni, muncitori buni şi calificaţi şi să putem lucra cu ei“

Deficitul de forţă de muncă devine o provocare tot mai mare în dezvoltarea businessurilor companiilor. Kurt Weber, Horváth: Este vital ca managerii să înceapă să iniţieze strategii de atragere de noi angajaţi, să îmbunătăţească nivelul de calificare a celor existenţi şi să investească în retenţia celor mai buni

Cristina Bellu 349

31 oct 2023

Deficitul de forţă de muncă devine o provocare tot mai mare în dezvoltarea businessurilor companiilor. Kurt Weber, Horváth: Este vital ca managerii să înceapă să iniţieze strategii de atragere de noi angajaţi, să îmbunătăţească nivelul de calificare a celor existenţi şi să investească în retenţia celor mai buni

După ce în 2022 a luat măsuri care au transformat-o în cel mai socialist stat din Europa, Spania vrea acum să reducă săptămâna de lucru la 37,5 ore

Catalina Apostoiu 275

30 oct 2023

După ce în 2022 a luat măsuri care au transformat-o în cel mai socialist stat din Europa, Spania vrea acum să reducă săptămâna de lucru la 37,5 ore

Studenţii reprezintă o forţă de muncă ofertantă pentru companii, însă mulţi renunţă la studii pentru un job bine plătit. Industria cu cele mai multe joburi disponibile este IT-ul, care îşi păstrează locul fruntaş deja de ceva timp.

Miruna Diaconu 347

4 nov 2023

Studenţii reprezintă o forţă de muncă ofertantă pentru companii, însă mulţi renunţă la studii pentru un job bine plătit. Industria cu cele mai multe joburi disponibile este IT-ul, care îşi păstrează locul fruntaş deja de ceva timp.

Joburi sunt, dar mulţi români sunt respinşi la interviuri pentru că nu au competenţele cerute de angajatori

Departamentul Economic 2190

28 oct 2023

Joburi sunt, dar mulţi români sunt respinşi la interviuri pentru că nu au competenţele cerute de angajatori

26 oct 2023

România a devenit prea scumpă pentru a mai fi „croitoraşul“ Europei. Doar în ultimul an au dispărut peste 1.200 de firme care produceau haine şi pantofi şi 10.000 de salariaţi.

Timişoara atrage 125.000 de metri pătraţi de noi proiecte imobiliare, inclusiv hoteluri de 4 şi 5 stele

Bogdan Alecu 6460

3 nov 2023

Timişoara atrage 125.000 de metri pătraţi de noi proiecte imobiliare, inclusiv hoteluri de 4 şi 5 stele

ZF Live. Bogdan Belciu, cofondator & partener, Valorem: Trebuie să focalizăm mai mult dezvoltarea economică a României pe sectoare strategice, cu potenţial pe viitor şi cu o valoare adăugată mai mare

Alexandra Matei 124

27 oct 2023

ZF Live. Bogdan Belciu, cofondator & partener, Valorem: Trebuie să focalizăm mai mult dezvoltarea economică a României pe sectoare strategice, cu potenţial pe viitor şi cu o valoare adăugată mai mare

România şi-a pierdut statutul de „croitoraşul“ Europei pentru că a devenit prea scumpă. Doar în ultimul an au dispărut peste 1.200 de firme şi 10.000 de salariaţi. „Lumea ne cunoaşte sub denumirea de croitorul sau pantofarul Europei, dar lucrurile nu mai stau chiar aşa. Nu mai există fabrici de încălţăminte româneşti, la fel şi fabrici de textile“

Cristina Roşca 6548

27 oct 2023

România şi-a pierdut statutul de „croitoraşul“ Europei pentru că a devenit prea scumpă. Doar în ultimul an au dispărut peste 1.200 de firme şi 10.000 de salariaţi. „Lumea ne cunoaşte sub denumirea de croitorul sau pantofarul Europei, dar lucrurile nu mai stau chiar aşa. Nu mai există fabrici de încălţăminte româneşti, la fel şi fabrici de textile“

Studiu Confidex S1/2023: Criza forţei de muncă a ajuns cea mai mare provocare pentru managerii români, depăşind temerile legate de creşterea preţurilor

Cristina Bellu 201

26 oct 2023

Studiu Confidex S1/2023: Criza forţei de muncă a ajuns cea mai mare provocare pentru managerii români, depăşind temerile legate de creşterea preţurilor

Guvernul ceh ia măsuri pentru diminuarea penuriilor de forţă de muncă

Catalina Apostoiu 22

26 oct 2023

Guvernul ceh ia măsuri pentru diminuarea penuriilor de forţă de muncă

Raport dezastruos al Băncii Mondiale despre situaţia economică şi socială: Avem doar un pospai de dezvoltare, însă în masă critică evoluţia nu se vede. România este părăsită de cei mai buni oameni, iar rata sărăciei rămâne cea mai ridicată din UE

Ramona Cornea 7617

29 oct 2023

Raport dezastruos al Băncii Mondiale despre situaţia economică şi socială: Avem doar un pospai de dezvoltare, însă în masă critică evoluţia nu se vede. România este părăsită de cei mai buni oameni, iar rata sărăciei rămâne cea mai ridicată din UE

Fabricile de alimente investesc în roboţi din cauza lipsei de angajaţi

Mădălina Dediu Panaete 0

24 oct 2023

Fabricile de alimente investesc în roboţi din cauza lipsei de angajaţi

ZF/Scandia Food Cum creştem industria alimentară românească. Fabricile de alimente investesc în roboţi în lipsa forţei de muncă. „Discrepanţa din companiile mari şi cele mici se va accentua pe măsură ce costul cu forţa de muncă va creşte“

Mădălina Dediu Panaete 560

24 oct 2023

ZF/Scandia Food Cum creştem industria alimentară românească. Fabricile de alimente investesc în roboţi în lipsa forţei de muncă. „Discrepanţa din companiile mari şi cele mici se va accentua pe măsură ce costul cu forţa de muncă va creşte“

Cum poate atrage România investitori străini: forţa de muncă calificată, anumite stimulente fiscale şi interesul tot mai mare pentru consum pot fi atuuri

Ramona Cornea 510

22 oct 2023

Cum poate atrage România investitori străini: forţa de muncă calificată, anumite stimulente fiscale şi interesul tot mai mare pentru consum pot fi atuuri

e-paper

E-Paper

abonează-te la ZF e-paper

Cele mai citite ştiri

Linkuri utile

Business Magazin

Ziarul Financiar

E-Paper: Supliment Rezidential - Aprilie 2024

Supliment Rezidential - Aprilie 2024

E-Paper: Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

E-Paper: Poftim Brânza Românească

Poftim Brânza Românească

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

E-Paper: ZF Top Tranzacţii 2023/2024

ZF Top Tranzacţii 2023/2024

E-Paper: Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

E-Paper: Anuarul Branduri româneşti 2024

Anuarul Branduri româneşti 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

E-Paper: Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

AFACERI DE LA ZERO

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.zf.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.

ABONEAZĂ-TE
CU 87% DISCOUNT