Rezultatele 1 - 20 din 326 pentru

angajator

Opinie Lavinia Capus, avocat, NewLaw.ro: Atenţie la angajaţii în depresie. Angajatorul are obligaţia legală de a veni în sprijinul angajaţilor săi, dincolo de cea morală sau socială

Opinie Lavinia Capus, avocat, NewLaw.ro: Atenţie la angajaţii în depresie. Angajatorul are obligaţia legală de a veni în sprijinul angajaţilor săi, dincolo de cea morală sau socială

Urmează, joi, 28 martie, conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea noului angajator. Cum arată el şi cum se adaptează la provocările pieţei muncii?

Ramona Cornea 91

19 mar 2024

Urmează, joi, 28 martie, conferinţa ZF HR Trends 2024: „Viitorul resurselor umane, sub presiunea transformărilor“. Transformarea noului angajator. Cum arată el şi cum se adaptează la provocările pieţei muncii?

Companiile încep să dea deoparte CV-urile candidaţilor care şi-au schimbat des jobul

Cristian Hostiuc 4119

15 mar 2024

Companiile încep să dea deoparte CV-urile candidaţilor care şi-au schimbat des jobul

Opinie Irina Stănică, Counsel, Coordonator Practica de Dreptul Muncii, KPMG Legal - Toncescu şi Asociaţii: Hărţuirea la locul de muncă - noi obligaţii în sarcina angajatorului cu termen de implementare până în 17 aprilie 2024

Cristian Hostiuc 190

13 mar 2024

Opinie Irina Stănică, Counsel, Coordonator Practica de Dreptul Muncii, KPMG Legal - Toncescu şi Asociaţii: Hărţuirea la locul de muncă - noi obligaţii în sarcina angajatorului cu termen de implementare până în 17 aprilie 2024

Business Magazin. Cum încearcă să descopere companiile angajaţii talentaţi care fac organizaţiile să meargă şi în vremuri bune şi în vremuri de criză?

Miruna Diaconu 161

11 feb 2024

Business Magazin. Cum încearcă să descopere companiile angajaţii talentaţi care fac organizaţiile să meargă şi în vremuri bune şi în vremuri de criză?

O nouă putere economică şi politică este în plină ascensiune în cele mai mari economii din Vest: sindicatele. În SUA, pentru sindicatele americane 2023 a fost anul marilor victorii contra marilor constructori auto şi studiourilor de la Hollywood

Bogdan Cojocaru 766

11 feb 2024

O nouă putere economică şi politică este în plină ascensiune în cele mai mari economii din Vest: sindicatele. În SUA, pentru sindicatele americane 2023 a fost anul marilor victorii contra marilor constructori auto şi studiourilor de la Hollywood

Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv

Bogdan Cojocaru 35

30 ian 2024

Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv

Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv

Publicitate 194

29 ian 2024

Philip Morris România recunoscută drept Angajator de Top, pentru al zecelea an consecutiv

Fabricile de cablaje auto, un angajator cumpătat la cheltuieli: Salariile nu depăşesc des salariul mediu pe economie. Strategiile de atragere şi retenţie se bazează pe tichete de masă şi bonusuri

Ramona Cornea 212

19 dec 2023

Fabricile de cablaje auto, un angajator cumpătat la cheltuieli: Salariile nu depăşesc des salariul mediu pe economie. Strategiile de atragere şi retenţie se bazează pe tichete de masă şi bonusuri

ZF HR Conference 2023. Oana Pascu, Complice.ro. Munca de acasă a dus la o răcire a relaţiei dintre angajat şi angajator în pandemie. Acum, companiile încearcă să-şi aducă oamenii mai aproape

Ramona Cornea 82

1 dec 2023

ZF HR Conference 2023. Oana Pascu, Complice.ro. Munca de acasă a dus la o răcire a relaţiei dintre angajat şi angajator în pandemie. Acum, companiile încearcă să-şi aducă oamenii mai aproape

Gigantul de retail croat Fortenova, aproape de a scăpa de proprietarul rus

Catalina Apostoiu 53

1 dec 2023

Gigantul de retail croat Fortenova, aproape de a scăpa de proprietarul rus

Supliment ZF Top Employers. Alexandru Şerban, Kellanova România: Vedem o nevoie tot mai acută a candidaţilor de a înţelege cine este viitorul lor angajator, ce valori are

Ramona Cornea 198

14 nov 2023

Supliment ZF Top Employers. Alexandru Şerban, Kellanova România: Vedem o nevoie tot mai acută a candidaţilor de a înţelege cine este viitorul lor angajator, ce valori are

Supliment ZF Top Employers. Adina Nanu, director resurse umane & transformare, Auchan România: Ceea ce ne diferenţiază şi ne poziţionează drept un angajator de top este cultura emoţiei

Ramona Cornea 126

14 nov 2023

Supliment ZF Top Employers. Adina Nanu, director resurse umane & transformare, Auchan România: Ceea ce ne diferenţiază şi ne poziţionează drept un angajator de top este cultura emoţiei

12 oct 2023

Sectorul de IT a devenit cel mai mare creator de locuri de muncă din rândul companiilor mijlocii şi mari, cu 9.000 de poziţii noi în 2022

(P) Cunoaşterea comportamentului unui angajator pe piaţa muncii, baza furnizării de servicii personalizate

Publicitate 125

27 sep 2023

(P) Cunoaşterea comportamentului unui angajator pe piaţa muncii, baza furnizării de servicii personalizate

Sondaj eJobs: 9 din 10 angajatori au în plan recrutări până la finalul anului. 44% vor să atragă maxim 5 angajati noi, iar 20% între 6 şi 10 persoane

Roxana Rosu 113

26 sep 2023

Sondaj eJobs: 9 din 10 angajatori au în plan recrutări până la finalul anului. 44% vor să atragă maxim 5 angajati noi, iar 20% între 6 şi 10 persoane

Cine este IREM General Contractor, cel mai mare angajator de forţă de muncă străină din construcţii? Potrivit datelor de la Inspecţia Muncii, IREM General Contractor este cel mai mare angajator de forţă de muncă străină, având angajaţi în principal din Ucraina, Serbia, Italia, Bulgaria şi Croaţia

Alina-Elena Vasiliu 1856

28 aug 2023

Cine este IREM General Contractor, cel mai mare angajator de forţă de muncă străină din construcţii? Potrivit datelor de la Inspecţia Muncii, IREM General Contractor este cel mai mare angajator de forţă de muncă străină, având angajaţi în principal din Ucraina, Serbia, Italia, Bulgaria şi Croaţia

Pagina verde. EcoNews ZF

Alina-Elena Vasiliu 63

23 aug 2023

Pagina verde. EcoNews ZF

Daniel Jinga, KPMG: Munca de oriunde poate ajuta companiile să acopere deficitul de forţă de muncă şi să crească productivitatea muncii

Ramona Cornea 179

28 iul 2023

Daniel Jinga, KPMG: Munca de oriunde poate ajuta companiile să acopere deficitul de forţă de muncă şi să crească productivitatea muncii

19 iul 2023

ZF Live. Mihai Lilea, cofondator şi CEO, Tura9: Platforma pune în legătură angajatorii cu canditaţi ocazionali, care pot lucra doar câteva ore într-un local. Avem 3.000 de persoane înscrise pe platformă

e-paper

E-Paper

abonează-te la ZF e-paper

Cele mai citite ştiri

Linkuri utile

Business Magazin

Ziarul Financiar

E-Paper: Supliment Rezidential - Aprilie 2024

Supliment Rezidential - Aprilie 2024

E-Paper: Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

Supliment ZF Top Employers - Aprilie 2024

E-Paper: Poftim Brânza Românească

Poftim Brânza Românească

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

După Afaceri Premium nr. 162 - Aprilie 2024

E-Paper: ZF Top Tranzacţii 2023/2024

ZF Top Tranzacţii 2023/2024

E-Paper: Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

Anuar ZF/Deloitte Top 1.000 Cele mai mari companii din România

E-Paper: Anuarul Branduri româneşti 2024

Anuarul Branduri româneşti 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

După Afaceri Premium nr. 161 - Martie 2024

E-Paper: După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

După Afaceri Premium nr. 160 - Ianuarie-Februarie 2024

E-Paper: Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

Anuarul Who's Who in Business 2023. Cei mai importanţi 1.000 oameni din business

AFACERI DE LA ZERO

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.zf.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.

ABONEAZĂ-TE
CU 87% DISCOUNT