Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) le transmite angajatorilor de pe piaţa locală că cetăţenii ucraineni care doresc să se angajeze pe teritoriul României nu au nevoie de aviz de angajare pentru o perioadă de maximum 9 luni într-un an calendaristic.
”Pentru a beneficia de toate serviciile şi măsurile prevăzute de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă cu modificările şi completările ulterioare, pe parcursul celor nouă luni, cetăţenii ucraineni pot cere acordarea statutului de refugiat”, transmite ANOFM în un comunicat de presă.
După ce obţin forme de protecţie internaţională, aceştia se pot înregistra în evidenţele agenţiilor pentru ocuparea forţei de muncă. Dacă se înscriu în evidenţele AJOFM-urilor, refugiaţii pot primit ajutor gratuit în punerea în legătură cu angajatorii, pot fi consiliaţi din punct de vedere profesional, pot beneficia de formare profesională evaluare şi recunoaşterea competenţelor profesionale obţinute în sistem nonformal şi informal şi altele.
Programele de formare profesională au drept scop şi asigură iniţierea, calificarea, recalificarea, perfecţionarea şi specializarea persoanelor aflate în cautarea unui loc de muncă.
