BMW va renunta anul viitor la aproximativ 8.000 de angajati care au contracte incheiate pentru o perioada determinata sau lucreaza part-time, pentru a reduce costurile, potrivit cotidianului german Der Spiegel. Programul de restructurare a fortei de munca nu va avea insa impact asupra celor 107.700 de angajati cu norma intreaga, personal care va fi redus doar de fluctuatiile normale sau in urma renuntarilor voluntare. Constructorul auto nu a confirmat numarul de disponibilizari, mentionand doar ca urmareste sa-si majoreze productivitatea prin reducerea costurilor cu materialele si forta de munca. BMW vizeaza cresterea productivitatii si reducerea costurilor cu 6 mld. euro pana in anul 2012, pentru a egala marjele companiilor concurente. Un purtator de cuvant al sindicatului IG Metall din Bavaria, unde isi are sediul producatorul auto, a confirmat ca au existat discutii privind posibile disponibilizari inca din luna mai, mentionand insa ca a fost vorba despre un numar cuprins intre 3.000 si 4.000 de locuri de munca. "Cifra de 8.000 este o surpriza pentru noi", a afirmat purtatorul de cuvant al sindicatului. El a adaugat ca numarul de angajati de baza nu poate fi redus pana in anul 2014 decat in urma renuntarilor voluntare, potrivit unui acord incheiat cu BMW.
Pentru alte știri, analize, articole și informații din business în timp real urmărește Ziarul Financiar pe WhatsApp Channels
