Caută doar în titlu
Opinii

Fini sunt! Piaţa muncii din România este dură: cei care au 45 de ani au numai 50% şanse să-şi găsească un loc de muncă. Companiile preferă tinerii, chiar dacă sunt fără experienţă

În România piaţa muncii este destul de dură din punct de vedere al vârstei. Dacă se poate, toate companiile vor să angajeze numai tineri care să fie şcoliţi, să aibe cunostintele unui angajat de peste 45 de ani cu 20 de ani de experienţă, dar să coste mai puţin, conform unei cercetări Kondiment/ Angajaţi 45+. 

Dar, paradoxal, conform unui studiu despre piaţa muncii, şansa celor care au peste 45 de ani de a-şi găsi un job, de a fi angajaţi de firme, este de numai 54%. În 46% din cazuri, CV-ul lor este refuzat din cauza vârstei şi mai puţin din cauza experienţei şi a competenţei.

Singurul lucru pozitiv  este că situaţia s-a mai îmbunătăţit în 2020, adică numai 46% au fost refuzaţi faţă de 59% care considerau dificilă găsirea unui loc de muncă.

Citiţi articolul integral pe Aleph News. 

AFACERI DE LA ZERO
Linkuri utile

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.zf.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.