Cursurile de pregătire a oamenilor pentru a-i angaja apoi în propriile companii sau doar pentru a mai acoperi din necesarul pieţei sunt soluţia pe care au găsit-o mai mulţi jucători din domeniul construcţiilor, în condiţiile în care piaţa duce lipsă de personal calificat. Wetterbest, TeraPlast, Holcim, Hornbach sunt doar câteva nume care au apelat la această variantă.
„Lipsa montatorilor de acoperişuri sau pregătirea insuficientă a acestora se reflectă şi în piaţa pe care activăm. Degeaba producem ţiglă metalică de cea mai bună calitate dacă fie nu are cine să o monteze, fie este montată defectuos“, spune Marian Pîrvu, CEO al producătorului de acoperişuri Wetterbest.